Un Partenaire stratégique RH en Mauritanie perçoit en moyenne un salaire brut mensuel médian de 53 700 MRU, soit environ 1 249 € en équivalent euro pour un profil senior. Selon le niveau de séniorité, ce salaire varie sensiblement, du junior au senior.
Pour l'employeur, le coût total chargé incluant cotisations patronales avoisine 1 436 € mensuels en moyenne. La fiscalité applicable se compose de tranches progressives, et la devise de référence locale est le Ouguiya mauritanienne.
Les données ci-dessous proviennent de la base CV et offres de Kernel (n/a observations agrégées), complétées par les sources publiques pour la fiscalité et les charges. Les valeurs sont indicatives et reflètent les médianes observées.